6 Måder at gøre en sæsonmæssig virksomhed til en succes

Den største skive af denne tærte kommer fra fødevaretjenester. En fjerdedel af de penge, der bruges, mens folk er ude på ferie, eller 188 mia. Dollars i alt, er relateret til mad. Offentlig transport og logi var de andre øverste pengeinstitutter, der tegner sig for 18 procent af de samlede penge. Auto transport, rekreative tjenester og detailhandel afrundede de fem største områder, hvor rejsende brugte deres penge på ferie.

En række udfordringer følger også med at drive en sæsonbetonet virksomhed. Den største udfordring er, at virksomhedsejere er tvunget til at gøre alle de penge, de har brug for i løbet af få måneder. Virksomhedsejere, der ønsker at drage fordel af sæsonbetonede virksomheder, kan følge disse enkle tips for at forbedre deres odds for succes.

Spar penge i højsæsonen.

• Hold omkostningerne nede i omkostningerne i lavsæsonen.
• Opret off-
• Arbejde med andre virksomheder for at tiltrække off season-opmærksomhed.
• Hold kontakten med kunder året rundt.
• Virksomhedsejere kan også forbedre deres chancer. af succes med en sæsonbestemt forretning ved catering til en bestemt markedsplads eller gruppe af rejsende. Yderligere informationer findes i nedenstående infographic, som blev offentliggjort på Intuit bloggen.
• [Summer Jobs er opdrætsplads for iværksættere]

Oplysningerne i denne undersøgelse var baseret på data fra US Travel Association, Fox Business og Small Business Administration. Infographic var sammensat af Column Five Media for Intuit.

Få fleksibilitet: Hvordan virksomheder kan reducere kønsgap

Virksomheder, der tester ansøgere til fysisk krævende job, der udelukkende er baseret på, hvor stærke ansøgerne ikke finder de bedste kandidater og åbner sig selv op for potentielle retssager, viser ny forskning. En undersøgelse fra University of Iowa's Tippie College of Business tyder på, at i stedet for fysiske konditionstest, der fokuserer på ren styrke og udholdenhed, vil arbejdsgiverne blive bedre tjent ved at give test, der måler fleksibilitet , balance, koordinering og andre former for bevægelseskvalitet.

(Ledelse)

5 Værdifulde tips til at opbygge mentorrelationer

En undersøgelse fra bemandingsfirmaet Accountemps viste, at 86 procent af lederne siger at have en mentor er vigtig for karriereudvikling, med at man kan finde en mentor, nye forskningsresultater. kun 5 procent siger, at det ikke er vigtigt overhovedet. På trods af den værdi, mange ser, har langt de fleste ledere ikke en mentor.

(Ledelse)