Vil du have en kampagne? Mind Your Manners

At sige "takk" og "tak" kunne være nøglen til at fremme Din karriere.

Mere end 80 procent af medarbejderne sagde, at det var høfligt at kollegerne påvirker en persons karrieremuligheder, ifølge en undersøgelse fra bemandingsfirmaet Accountemps. Kun 14 procent af de undersøgte sagde, at at have dårlige manerer på arbejdspladsen ikke har nogen indflydelse på medarbejderens jobudsigter.

Forskningen viste, at etiketter blandt arbejdstagerne forværres, da de klatrer virksomhedens stige, hvor 70 procent af de undersøgte siger, at arbejdere bliver mindre høflig som de bevæger sig op i rækken af ​​arbejdspladshierarkiet.

Max Messmer, formand for Accountemps, sagde, at arbejdspladsetiketten handler om at være opmærksom på, hvordan dine handlinger påvirker dem omkring dig.

"Tidsbegrænsninger og ydre pres er ikke undskyldninger for dårlig opførsel, "sagde messer i en erklæring. "Selv om det kræver mere end bare gode manerer at stige gennem rækken, viser professionel høflighed kun din karriere."

Undersøgelsen fandt ud af, at åbne kontorfaciliteter måske delvis skyldes stigningen i dårlige manerer. Næsten 40 procent af de undersøgte navngivet bruger en højttalertelefon eller taler højt på telefonen som de største brud på arbejdspladsens etikette. Loitering eller taler rundt om en kollegas skrivebord, at spise mad, der har stærke lugte, holde en rodet arbejdsplads og sætte telefonen til at ringe højt, var de andre store etiketteklager medarbejdere har.

"Åbent kontorrum skaber bedre samarbejde, men medarbejderne bør Sørg for, at deres handlinger ikke holder andre i at gøre deres job, "sagde Messmer.

Undersøgelsen var baseret på undersøgelser af mere end 450 ansatte i alderen 18 år og ældre, der arbejdede i et kontormiljø i USA. > Oprindeligt udgivet på

Mobby Business

---

Få jobbet: Undgå disse 3 Tak Bemærk! Fejl

Taknemmelighed kan give langvarige indtryk på de mennesker, du interagerer med, især når du forsøger at få nyt job. At sende en taknemmelig note til en potentiel arbejdsgiver efter dit interview kan kun forbedre dine chancer for at blive ansat. "Det er et fælles høflighed at takke travle mennesker for at tage sig tid til at give dig mulighed for at vise dine talenter.

(Karriere)

Selv om den uafhængige arbejdsstyrke fortsætter med at vokse

Undersøgelsen viser, at 40 procent af alle amerikanske arbejdstagere på en eller anden gang har arbejdet uafhængigt. Procentdelen forventes at fortsætte med at klatre i det kommende år. Undersøgelsens forfattere forudsagde, at halvdelen af ​​den amerikanske arbejdsstyrke inden for de næste fem år har oplevet at arbejde selvstændigt.

(Karriere)