Nej, virkelig Facebook gør medarbejdere mere produktive


Nej, virkelig Facebook gør medarbejdere mere produktive

Organisationer, der forbyder Facebook på arbejdspladsen, vil måske gerne revurdere denne politik. En 10-minutters Facebook-pause gør medarbejderne lykkeligere, sundere og mere produktive, ifølge ny forskning.

En infografisk på virksomhedens wellness-site Keas.com gør det tilfældet for Facebook ved at påpege fordelene ved at besøge det populære sociale netværk. Chief blandt dem kommer fra en nylig akademisk ledelse undersøgelse, der fandt, at medarbejdere, der fik lov til at bruge Facebook var mere produktive end kolleger, som ikke var.

For akademiet undersøgelsen blev arbejdere opdelt i tre grupper: en der var tilladt ingen pauser, en der fik lov til at gøre andet end bruge internettet, og en der fik lov til 10 minutter at bruge internettet og Facebook. Facebook-gruppen blev fundet at være 16 procent mere produktiv end gruppen, der ikke fik lov til at bruge internettet og næsten 40 procent mere produktiv end gruppen, der ikke fik lov til at bryde.

[9 regler for brug af Facebook på arbejdspladsen]

"Korte og diskret pauser, som f.eks. En hurtig surf på internettet, gør det muligt for sindet at hvile sig selv, hvilket fører til en højere nettokoncentration i en dags arbejde og som følge heraf øget produktivitet", siger Brent Coker fra Institut for ledelse og markedsføring ved University of Melbourne i Australien, ifølge Infographic.

Infographic noterede sig en separat undersøgelse, hvor halvdelen af ​​alle administrerende direktører sagde, at de forbyder brugen af ​​Facebook og andre sociale netværk på arbejdspladsen. > Ud over produktiviteten var Facebook indirekte forbundet med medarbejderens sundhed og lykke. Ifølge infographic er folk positivt påvirket af andres lykke, selvom den lykke ses digitalt. Derudover fandt forskningen fra MIT Sloan School of Management, at folk er mere tilbøjelige til kontinuerligt at deltage i online sundhed forum, hvis de ser andre gør det. Ifølge forskningen gør det onlinesamfund, som Facebook giver, en sådan medarbejders adfærd.

Held og lykke overbevisende din chef, selvom.


FIFO vs LIFO: Hvad er forskellen?

FIFO vs LIFO: Hvad er forskellen?

Lagerstyring er en afgørende funktion for enhver produktorienteret virksomhed. "First in, First Out" eller FIFO og "Last in, First Out" eller LIFO er to fælles metoder til opgørelse af lagerbeholdninger blandt virksomheder. Det system du vælger kan have dybtgående virkninger på dine skatter, indtægter, logistik og rentabilitet.

(Forretning)

Fremmer musik den kloge shopper?

Fremmer musik den kloge shopper?

Måske er baggrundsmusikken i købmanden ikke sådan en dårlig ide. Hvis du vil opmuntre shoppere til at bruge, er baggrundsmusik en god ide. Tricket, ifølge ny forskning, er at finde det rigtige volumen. Musik, der er for højt eller slet ingen musik, kan have en negativ indvirkning på forbrugeradfærd og kreativitet generelt.

(Forretning)