Professionel fotograf Yatin Patel mener, at den ene karakteristik, der ofte overses i effektive iværksættere og virksomhedsledere, er kreativitet.
"Jeg føler det i For at være en succesfuld iværksætter i nutidens verden kan en person ikke opnå et højt succesniveau uden at være kreativ, "sagde Patel MobbyBusiness.
Mens mange håbende iværksættere tror, at deres første idé og inspiration kræver den vigtigste kreative tænkning, sagde Patel den oprindelige ide er den nemme del, og det er den senere implementering og den konkurrencedygtige forretningsmarkedsføring, der er de virkelige udfordringer.
"For at erobre disse challe nges, du skal bruge kreative metoder til at smitte dine konkurrenter, siger han.
Patel sagde brainstorming, ideation, tænkning uden for kassen, forstyrrelse og kreativ tænkning er ting, som en person skal udforske hver dag i deres forretning. Du er nødt til at give slip på ting, der holder dig tilbage, og tage chancer i erhvervslivet, især efter den første fantastiske idé, "sagde Patel. "Det er den skræmmende del, men det er her, du vil se mest belønning." Patel, der ud over fotografering har lanceret en række egne internetfirmaer, tilbyder fem kreative evner, der vil gøre dig til en bedre iværksætter :
Kig efter kendte mønstre i ikke-relaterede forhold
: På grund af lærte vaner og rutiner er nye ideer ofte standard til lignende gamle. Kreative tænkere får resultater ved at kombinere ting, der ikke ligner hinanden.
Udfordrende ændringer med skiftende udfordring
Arbejdsugeens mest produktive dag er ...
Virksomheder, der har store projekter, der skal færdiggøre, bør have medarbejdere startet på dem tidligt i ugen, fordi det er helt ned ad bakke efter det viser ny forskning. En undersøgelse fra bemandingsfirmaet Accountemps opdagede, at mandag og tirsdag er de to mest produktive dage i ugen for medarbejdere.
Køb ikke i disse 4 tusinde årlige myter
Millennials, de misforståede teenagere og unge voksne i går vokser op og etablerer sig i arbejdslivet. Ifølge Pew Research Center udgør årtusinder i øjeblikket den største generationsgruppe i arbejdsstyrken, så det er ikke overraskende, ledere arbejder hårdt på at forstå denne betydelige del af deres hold.