Arbejdstagere kræver fleksibilitet på arbejdspladsen over alt andet


Arbejdstagere kræver fleksibilitet på arbejdspladsen over alt andet

USA. medarbejdere er villige til at give op for lidt fleksibilitet, viser ny forskning.

En undersøgelse foretaget af bemanningsfirmaet Mom Corps viste, at næsten halvdelen af ​​arbejderne ville handle en procentdel af deres løn for mere fleksible arbejdsmuligheder.

Medarbejdere ville afstå i gennemsnit på næsten 10 procent af deres løn for mere fleksibilitet omkring kontoret - næsten dobbelt lønnen de sagde sidste år, ville de være villige til at give op.

Medarbejdere mener at kunne arbejde uden for kontoret ville gøre dem mere produktiv. Ifølge undersøgelsen tror mere end halvdelen af ​​arbejdende voksne, at de ville få mere opnået, hvis de havde evnen til at arbejde hjemmefra lejlighedsvis.

"Årets dialog om arbejds- / livsspørgsmål har hjulpet fagfolk til at indse, at have kontrol over vejen de arbejder ikke bør være en ekstraordinær anmodning, "sagde mor Corps CEO Allison O'Kelly. "Virksomheder bliver mere modtagelige over for alternative arbejdsprogrammer, og som fagfolk overholder ideen om fleksibilitet, formater de deres karriere i overensstemmelse hermed."

[7 måder at forbedre dit arbejdsbalance]

For dem med børn, der arbejder i et fleksibelt miljø er endnu vigtigere. Over 80 procent af de arbejdende forældre føler, at fleksible arbejdsmuligheder giver dem mulighed for at være en bedre forælder, og 71 procent nævner fleksibilitet som en af ​​de vigtigste faktorer, de overvejer, når de søger et nyt job eller beslutter, hvilket firma de skal arbejde for.

Uanset hvor meget fleksibilitet de har på arbejdspladsen, følte medarbejderne selvsikker på muligheden for en vellykket balance mellem arbejde og liv. Næsten 70 procent af de undersøgte var enige om, at det er muligt at "få det hele" " når det kommer til deres arbejde og hjemmeliv.

Næsten 1.100 arbejdende voksne blev undersøgt for Mom Corps-rapporten.


Cash Flow Management: Teknikker og værktøjer

Cash Flow Management: Teknikker og værktøjer

Sporing og forståelse af pengestrømme er afgørende for enhver virksomhed. Du skal vide, hvordan mængden af ​​penge, du bringer i din virksomhed, sammenlignes med det beløb, der går ud. Hvis du bruger mere end du tjener, skal du foretage ændringer for at undgå at gå i gang. "Simpelthen er pengestrømme de penge, der kommer ind og går ud af" registeret " "sagde Ron Pac, finansiel planlægger hos Barnum Financial Group.

(Forretning)

Konversationer med AI: Navigere forbrugerne og chatbots'ernes verdener

Konversationer med AI: Navigere forbrugerne og chatbots'ernes verdener

En af de mest synlige måder, kunstig intelligens (AI) kommer ind i erhvervslivet, er den forbrugerorienterede chatbot. Denne AI-drevne virtuelle assistent bruger naturlig sprogbehandling til at forstå nøgleord og kontekst fra kunder og hjælpe dem uden brug af en menneskelig repræsentant. Dette giver naturligvis kraftfulde incitamenter til virksomheder, der søger at tilbyde 24/7 kundeservice uden ballooning.

(Forretning)