8 Frilansere om, hvad de elsker (og hader) om deres job
Mobby Business spurgte frilansere, hvad de elsker og hader om deres job. Her er hvad de skulle dele.
Kate Morgan, chef og grundlægger,
Morgan Publicity
Erhvervsnyheder Dagligt: Hvad gør du?
Kate Morgan: Jeg er freelance publicist der specialiserer sig i amerikanske mærker, der ønsker europæisk presse og europæiske mærker, der søger amerikansk presse, og som slår til mine London-forbindelser (jeg er britisk) og mine amerikanske ressourcer (jeg bor i Los Angeles nu).
Mobby Business: Hvad elsker du mest om dit job, og hvorfor?
Morgan: At være min egen chef, efter min forretningsintuition, og at kunne arbejde hvor som helst jeg vælger, og [under] de timer jeg vælger, er det jeg elsker mest. Hvis jeg vil rejse til min hjemby i London ved drop af en hat, kan jeg. Hvis jeg vil have min lørdag til at falde på en tirsdag, kan jeg få det til at ske. Ved at være freelance kan jeg klare mig i min kreative åbningstid, hvilket ikke nødvendigvis falder under en 9-5 arbejdsplan. At være kædet til et skrivebord var sjæl ødelæggende for mig. Gående freelance har været oplysende, og jeg har aldrig været lykkeligere både i min virksomhed og i mit personlige liv. [Arbejde for mig selv] forbedrede mit forhold til min partner!
Mobby Business: Hvad hader du mest om dit job, og hvorfor?
Morgan: Jeg savner at kunne springe ideer og brainstorm med kollegaer eller deling af interne virksomhedsledninger - kritisk i PR, da alt om min branche er timing. Når det er sagt, gør det mig bare mere hustle! Jeg besluttede det ikke-arbejde-i-an-kontor problem ved at finde nye arbejde jævnaldrende, andre PR frilansere. Jeg planlægger 'arbejdsdatoer', hent telefonen og diskutér en ide eller et koncept med en anden freelance PR, og jeg vender altid gaven tilbage. Jeg kan godt lide at tænke, at jeg nu arbejder på et fjernt kontor - ingen vægge, ingen fysiske grænser. Mine jævnaldrende kan være i London, Spanien, USA - hvor som helst. Med internettet er du altid forbundet med medarbejdere i en eller anden form.
Jeremy Gregg, Frilansskribent, marketingmedarbejder og webdesigner
Mobby Business: Hvad elsker du mest om dit job og hvorfor?
Jeremy Gregg: Jeg elsker spændingen ved jagten - at kunne gå ud og finde mine egne kunder. Jeg har været i salget hele mit professionelle liv, så det passer mig rigtig godt. Jeg elsker også fleksibiliteten i mine timer og ved at jeg kan arbejde fra hvor som helst i verden og til enhver tid, så længe arbejdet bliver gjort. Vigtigst er det, at jeg kan godt lide at vide, at jeg direkte nyder godt af det arbejde, jeg lægger i: Min kompensation er direkte relateret til, hvor meget jeg arbejder.
Mobby Business: Hvad har du mest på dit job, og hvorfor? > Gregg:
Indtil jeg kan opbygge tilstrækkelig kapacitet til at ansætte nogen til at hjælpe mig, har jeg ingen sikkerhedskopi, når jeg kommer i ukrudtet. Jeg havde en virtuel assistent i et stykke tid, hvilket var fantastisk, men det var for dyrt, da det ikke virkelig udvide min kapacitet til at udføre de kerneopgaver, som jeg er unikt kvalificeret til at gøre (og for hvilke mine klienter ansætter mig). Da jeg er ret god til at sikre arbejde, er den største udfordring blot at fuldføre de projekter, jeg har landet. Men [anden] udfordring er cash flow: Jeg har en kunde, der ikke vil lade mig fakturere før efter 30 dages arbejde, og så tager de 60 dage at betale. Det betyder, at jeg arbejder gratis i tre måneder, før jeg bliver betalt. Dette kan forårsage mange bekymrede nætter, når kontanter er stramme. Tim Wallin, medstifter og SEO specialist,
Lyft SEO Mobby Business:
Hvad gør du? Wallin:
Jeg arbejder fra hele verden, men primært i Puerto Rico lige nu. Jeg plejede at arbejde som finansiel rådgiver og forsikringssalgmand, og derefter blev jeg en professionel spearfisher og website designer / SEO konsulent. Mobby Business:
Hvad elsker du mest om dit job, og hvorfor? Wallin :
Jeg elsker absolut friheden til ikke at have en chef. Jeg får mange ideer, og evnen til at forfølge mine lidenskaber er højdepunktet for frihed for mig. De fleste dage arbejder jeg uanset påklædning, jeg vælger, og mine timer bliver ikke dikteret af nogen anden. Det ville næsten være umuligt for mig at komme tilbage til 9-5 verden. Mobby Business:
Hvad hader du mest om dit job, og hvorfor? Wallin:
Virkelig den eneste negativt er, at der er ubegrænset potentiale for ideer og dermed min arbejdsbyrde monteringer. Jeg arbejder helt sikkert flere timer nu, end da jeg var i forsikringsbranchen, men det har ikke lyst til at arbejde længere. Jeg nyder virkelig at hjælpe folk med at forbedre deres forretning, og det er glædeligt at se, at mine handlinger giver resultater. Sam Landa,
freelancers skrift og marketing Mobby Business:
Hvad gør du? Jeg er freelancer med PR, marketing, writing og social media klienter. Jeg arbejder med virksomheder inden for IT, coaching, fitness, e-handel og meget mere.
Mobby Business: Hvad elsker du mest om dit job, og hvorfor?
Landa: Jeg elsker den fleksibilitet, der er involveret , især da jeg er en digital freelancer. Jeg kan arbejde hjemmefra, kaffebaren, en gårdhave - der i sig selv er en luksus. Det er rart at føle, at jeg kan vælge mine klienter. Hvis jeg ikke tror, at et projekt eller et firma passer godt, vil jeg henvise dem til en anden, jeg stoler på.
Mobby Business: Hvad hader du mest om dit job, og hvorfor?
Landa : Manglen på struktur i forhold til en 9-5 er vanskelig, og indstilling af prioritetsniveauer for klienter kan være udfordrende. Det kan føle overvældende at forsøge at jonglere administrative opgaver - holde øje med økonomi og skatter, fakturering / betalingsplan, svar på henvendelser - med klientleverancer. Mens jeg teknisk set er min egen chef, holder mine klienter mig ansvarlig. (Det er faktisk en slags plus. Det er bare en almindelig misforståelse, at freelancing betyder at du ringer til skuddene.) Jeg bliver ikke betalt for at tage på ferie som jeg ville med lønnet stilling, så jeg er nødt til at tage afsted med omhu - eller arbejde fra stranden!
Nicole Canulla, PR-konsulent
Mobby Business: Hvad elsker du mest om dit job, og hvorfor?
Canulla: Jeg elsker fleksibiliteten. Det er første gang i min karriere, at jeg har været i stand til at være min egen chef. Jeg styrer min tidsplan, min arbejdsbyrde, min kundes forventninger, og jeg kan føle mig 100 procent ansvarlig for mine karrieresucceser. Jeg elsker også magten til at arbejde med de mennesker, jeg vil arbejde med. Jeg ser efter kunder, der værdsætter PR, der sætter stor pris på mit hårde arbejde, og dem der ser på mig som en partner og et holdmedlem. Jeg ved, at det er et sandt privilegium at kunne vælge mine klienter og mine kolleger.
Mobby Business: Hvad hader du mest om dit job, og hvorfor?
Canulla: Jeg hader udtrykket freelancer ! Jeg henviser til mig selv som konsulent. Betegnelsen freelancer er forbundet med at være midlertidig, og ordbogen refererer til den [som værende] uden personlig tilknytning eller troskab. Tværtimod er jeg altid fuldt investeret i mine kunder og dem, jeg samarbejder med. Jeg tror, at den måde, jeg kan tilføje mest på, er, når jeg ses som en udvidelse af et hold. Mine kunder kan stole på, at jeg er der for at hjælpe med at drive deres forretningsmæssige resultater, ikke blot fylde et tomrum til et korttids projekt.
Brit Casady, grafisk designer, Brit Casady Design
Mobby Business: Hvad gør du?
Casady: Jeg gør freelance grafisk design gennem mit eget firma, Brit Casady Design. Jeg arbejder primært på logoer, branding og identitet, infographics, bryllupspakker og marketingmateriale.
Mobby Business: Hvad elsker du mest om dit job, og hvorfor?
Casady: Hvad jeg elsker mest om at være freelancer er alsidigheden samt sorten. Jeg kæmper virkelig med monotone projekter, og elsker derfor virkelig mangfoldigheden i freelance job. Jeg elsker at kunne udvide mine talenter i mange forskellige retninger gennem hvert nyt job.
Mobby Business: Hvad har du mest på dit job, og hvorfor?
Casady: [Den] konstante kamp for at sætte pris på det arbejde, der er gjort. Selvom jeg har en fast sats og lagt stor vægt på hver af mine fakturaer, er det stadig svært at finde en balance mellem, hvor meget jobbet var værd, kundens budget og hvor meget jeg er villig til bare at spise i omkostninger for at få arbejdet. Dette er især svært, når man arbejder med uerfarne startups, der søger billig, men kvalitetsarbejde, og de forstår ikke nødvendigvis, hvor meget der går til et bestemt designprojekt.
Jenna Robbins, forfatter / redaktør og webkonsulent
Mobby Business: Hvad elsker du mest om dit job, og hvorfor?
Robbins: Jeg elsker, at jeg kan arbejde fra de fleste steder i verden, så længe jeg har en Wi-Fi-forbindelse . Siden jeg forlod mit fuldtidsjob for tre år siden, har jeg været i mere end 15 lande, hvoraf flere har været i længere tid.
Mobby Business: Hvad hader du mest om dit job, og hvorfor?
Robbins: Mine kunder forventer, at jeg skal arbejde hele tiden, herunder weekender. Jeg får en mail fra en person på en lørdag formiddag og derefter en anden email på søndag spørger, hvorfor jeg ikke har svaret endnu. Dette er normalt den samme klient, som betaler mig mere end en måned for sent og derefter klager, når de opkræves et sigt gebyr. Jeg ønsker flere klienter respekteret freelancers tid og økonomisk status.
Jonathan Craig, tv-producent
Mobby Business: Hvad gør du?
Craig: Jeg er tv-producent fra Los Angeles, der har arbejdet med "Top Chef", "Lockup", "Project Greenlight" og flere andre dokumentar- og konkurrenceresultater.
Mobby Business: Hvad elsker du mest om dit job, og hvorfor? Craig:
Jeg elsker selvstændigheden af freelance arbejde. Når jeg etablerede et netværk af klienter, kunne jeg træffe flere beslutninger om, hvilke projekter jeg ønskede at arbejde på, i hvilken kapacitet, i hvilket tidsrum og om jeg ville tage pause i mellem. I sidste ende har jeg været i førersædet i min egen karriere og vælger retningen - for bedre eller værre - hvert trin i vejen, og det har følt sig godt. Mobby Business:
Hvad hader du mest om din job og hvorfor? Craig:
Ulempen med freelance-arbejdetes autonomi kan være det ansvar, der følger med sådan frihed. Fordi jeg arbejder projekt for at projektere for kunder, har jeg ikke en konsekvent arbejdsgiver til at styre min pension eller sygesikring, og jeg skal holde en masse penge i besparelser for at beskytte mig mod uventede mangler i beskæftigelsen. Disse ting kan til tider forårsage stress, og gjorde især i begyndelsen af min freelance karriere, da jeg lavede forskningen for at oprette og vedligeholde alle disse ekstracurriculars. Men jeg tager nu stor tilfredshed med at være opmærksom og have kontrol [at] jeg ville ikke have, hvis en arbejdsgiver tog disse beslutninger for mig.
Er din ledelsestype til skade for dit team?
Det er ikke let at være en effektiv leder. Med forskellige medarbejderperspektivtyper er stigningen i fjernarbejdere og ønsket om autonomi på arbejdspladsen, at det er vigtigere end nogensinde at bestemme de bedste ledelsesformer for dit team. "Ledere er ansvarlige for at forbedre organisationernes præstationer", sagde John Canfield, corporate højttaler og management konsulent.
Hvorfor Taming Office Bully er ikke let
Om det skal stå op for dem eller rapportere dem til en overordnet, får medarbejderne en bred vifte af råd om, hvordan man skal håndtere mobning på arbejdspladsen. Selvom disse anbefalinger ofte kommer fra dem, der også er blevet chikaneret på kontoret, gør det ofte ikke noget bedre, finder nye undersøgelser.
Populære Indlæg