Hvordan kvinder kan få offentlige kontrakter

American Express OPEN og Women Impacting Public Policy (WIPP) tilbyder en gratis, virtuel, en times tutorial på Torsdag den 14. april for at hjælpe kvindelige virksomhedsejere med at navigere i farvande for at erhverve offentlige kontrakter.

Denne session vil give detaljer om adgangskrav og kontraktudtag og de trinvise krav til certificering. pædagogisk webinar er en del af Give Me 5-programmet, et nationalt program skabt af American Express OPEN og WIPP for at hjælpe kvindelige virksomhedsejere med at få et ben til at sælge til den amerikanske regering.

Arrangementet vil være hjælp kl. østlig tid. For at registrere, kan besøgende besøge: The Give Me 5-webstedet.

På trods af væksten er kvinderne erhvervsdrivende Hit Size Ceiling

• Kvinder, der ejer flere virksomheder, men laver mindre penge.
• Nyt program hjælper kvinder Kontrakter

---



Er kvinderne fastholdt til højere standarder på arbejdspladsen?

Gabet mellem mænd og kvinder i virksomhedernes verden er ikke noget nyt. I mange brancher tjener mænd stadig flere penge, optager flere lederstillinger og fremskyndes hurtigere end kvinder gør. Mens det stigende antal kvindelige ledere, især i Fortune 500-virksomheder, er et lovende tegn, har kønsgabet stadig en betydelig indvirkning på kvinders karriere.

(Ledelse)



Lederskabslærdier: Styr små teams til store ændringer

Der er ingen "rigtig" måde at lede en virksomhed på. Dagens ledere har en masse visdom til at formidle om at styre den moderne arbejdsstyrke, fordi de hver især nærmer sig lederskab på sin egen unikke måde. Leder: Luke Anear, administrerende direktør og grundlægger af SafetyCulture Tid i nuværende stilling: 12 år Luke's filosofi: "Styrk små hold til at foretage store ændringer og skabe en virksomhedskultur, som du vil være en del af.

(Ledelse)