Skrivning af gode forretningskontrakter tager ekspertrådgivning


Skrivning af gode forretningskontrakter tager ekspertrådgivning

For århundreder er forretningsaftaler blevet forseglet og sikret i århundreder med et ord: kontrakt. Uanset om det er at begrænse ansvaret i bunden af ​​et salgsliste eller at formseal et helt nyt partnerskab, er kontraktens bestemmelser konstrueret til at styre risikoen for hver underskriver.

Og selv om en sådan direkte risikostyring synes af primær betydning for nye og små virksomhedsejere og alle, der forbereder sig på at starte en virksomhed, budgetterer mange ikke for en advokaters kompetence til at udarbejde kontrakter enten på grund af manglende midler eller forethought.

"Der er meget af mennesker, der laver deres egne kontrakter, og de har muligvis ingen problemer ", siger Lew Goldfarb, en lovprofessor, der leder universitetets Cincinnati College of Laws snart åbne virksomhedsklinik.

" Kontrakter bliver kun vigtige når der er et problem eller en tvist, fortæller Goldfarb MobbyBusiness. "Hvis der opstår en tvist, vil de ønske, at de havde konsulteret en advokat."

Alle kontraktklausuler, Goldfarb forklarede, udarbejdes og forhandles for retfærdigt at allokere risikoog sandsynligvis brug for tilsyn med nogen, der er uddannet i at forberede dem.

Men der er skridt, du kan tage for at reducere gebyrerne, der nemt rackes op, når du konsulterer en advokat. Doug Williams, ejeren af ​​forretningsrådgivningsfirmaet Alesco Marketing, rådgiver sine kunder om at overveje hovedmålene for en foreslået kontrakt og lade advokaten håndtere udfyldning af detaljerne.

Lav en liste over hver parts forpligtelser og vilkårene i kontrakten . Tænk på de forretningsbetingelser, du vil afspejle i kontrakten, ting som:

1) Hvordan beskriver du de tjenester eller produkter, du tilbyder?
2) Hvad er den specifikke tjeneste, der skal udføres eller produktet omfattet af kontrakt? Vær så specifik som du kan.
3) Hvad er prisen, som parterne har afgjort, og hvad er betalingsbetingelserne? Tager du kontanter, checks, kreditkort osv .?

"Der er masser af webressourcer til at komme i gang med at bygge dine egne kontrakter," sagde Williams. Der findes også en række kontraktskrivningsprogrammer til rådighed. "Men de skal altid være skrevet af en advokat, især en, der har et forretningsperspektiv." Goldfarb sagde, at et godt første skridt er for virksomhedsejere at komme i kontakt med den lokale advokatforening, som kan henvise dem til lokale pro bono små forretningsklinikker, specialkonsulenter eller andre tjenester i deres lokalsamfund, herunder små virksomheder udviklingscentre, der tilbyder hjælp gratis. Han sagde, at det er vigtigt at forbinde med en advokatekspert, der kender statslove og er licenseret der, da disse kan få stor indflydelse på, hvordan aftaler er skrevet. Med disse oplysninger, et par telefonopkald og nogle webundersøgelser, kan virksomhedsejere få et håndtag på, hvad de skal bruge til succesfulde og bindende kontrakter for enhver del af deres drift.

For at finde din lokale bar, skal du gå til den amerikanske Bar Association er www.findlegalhelp.org. For at finde dit lokale Small Business Development Center, besøg Small Business Administration hjemmeside på www.sba.gov.

Skal en mindre virksomhed bruge en advokat?

  • Leje din første medarbejder
  • Sådan skriver du en forretningsplan

  • De øverste selskaber for kvindelige ledere

    De øverste selskaber for kvindelige ledere

    Intet selskab har omfavnet kvinder i lederroller så meget Som Illinois-baserede Abbott finder en ny undersøgelse. Forskning fra National Association for Female Executives afslørede, at sundhedsvæsenet leder årets Top 50 Companies for Executive Women. Abbott - med mere end 32.000 medarbejdere - har kvinder i mere end 40 procent af sine ledende stillinger og 23 procent af virksomhedens ledende stillinger.

    (Ledelse)

    Den største udfordring du vil se som første gangs chef

    Den største udfordring du vil se som første gangs chef

    At være en første gangs chef repræsenterer en række udfordringer. Ingen er mere skræmmende end at finde ud af, hvordan man deler tid mellem lederens eget ansvar og jobbet hos ledende medarbejdere, finder en ny undersøgelse fra Robert Half Management Resources. Specielt sagde næsten en tredjedel af cheferne det sværeste En del af at være en krybbe for første gang er at afbalancere individuelle ansvarsområder med tiden til at overvåge personale.

    (Ledelse)