Køn spiller hovedrolle i iværksættervaner


Køn spiller hovedrolle i iværksættervaner

Da kvindeejede virksomheder bliver mere udbredte, er det sikkert at sige, at kønsforskellen blandt iværksættere lukker. En ny undersøgelse viste dog, at mandlige og kvindelige iværksættere stadig ikke er lige store. Småforsikringsselskabet Hiscox undersøgte for nylig amerikanske iværksættere og afslørede nogle vigtige forskelle mellem mandlige og kvindelige virksomhedsejere med hensyn til virksomhedernes vækstrater, arbejdstider og brug af sociale medier.

Hiscoxs resultater viser, at mens kvindelige virksomhedsejere genererer stærke Salgsresultater, deres mandlige modparter rapporterer lidt højere tal. Male respondenter oplevede 5 procent mere vækst i omsætning og nye kunder sammenlignet med kvindelige respondenter i de sidste 12 måneder, og 32 procent af mandlige respondenter sagde, at de planlægger at ansætte nyt personale i det kommende år sammenlignet med 15 procent af de kvindelige respondenter.

Kvindelige iværksættere syntes at lede føringen i balance mellem arbejde og liv: 34 procent rapporterede, at de arbejdede i gennemsnit 29 eller færre timer om ugen, hvor samme procentdel af mandlige respondenter arbejder i gennemsnit 40-49 timer om ugen. Hiscox mener, at denne tendens stammer fra en forskel i iværksætter motivation mellem mænd og kvinder. Mere end to tredjedele (70 procent) af kvindelige deltagere sagde, at de startede deres virksomheder med at få fleksibilitet i arbejdstiden; 60 procent af mændene blev iværksættere for at undslippe bureaukratiet hos større virksomheder.

Hiscox-undersøgelsen fandt også en skarp forskel i sociale medier mellem mandlige og kvindelige virksomhedsejere. Næsten halvdelen af ​​kvindelige respondenter sagde, at de bruger sociale medier til alle aspekter af erhvervslivet, fra at kommunikere med kunderne for at lancere marketing- og PR-initiativer. Mænd på den anden side rapporterede kun mere socialmediebrug end kvinder til ansættelse og rekruttering (18 procent mod 7 procent).

Undersøgelsen var baseret på svarene fra 500 amerikanske ejere af små og mellemstore virksomheder , og blev udført for Hiscox af The Survey Shop.

Oprindeligt udgivet på MobbyBusiness.


Top 8 Amazon Appstore Apps for Business

Top 8 Amazon Appstore Apps for Business

Amazon's Fire Phone and Kindle Fire tablets er unikke forretningsenheder. De kører på Fire OS, en modificeret version af Android, der er oprettet af Amazon, og som indeholder en brugervenlig grænseflade og praktiske funktioner som 24/7 on-demand teknisk support ved et enkelt tryk på en knap. Men disse enheder mangler evnen til at downloade apps fra Google Play, den største Android App Store; Alle Fire Phone og Kindle Fire tablet apps skal downloades fra Amazon Appstore i stedet.

(Generel)

Mangel på kvalificerede medarbejdere er stor udfordring

Mangel på kvalificerede medarbejdere er stor udfordring

På trods af alt tal om høj arbejdsløshed, er virksomhedsejere siger, at at finde kvalificerede medarbejdere er en af ​​deres største udfordringer. Det var resultaterne af 2011's HireRight Employment Screening Benchmarking Report, der viste, at 49 procent af respondenterne opregnede at finde og fastholde kvalificerede medarbejdere som en top business udfordring.

(Generel)