Iværksættere er vant til at bruge masser af tid på at tænke på deres forretninger - hvordan man kan vokse, beskytte og endda dreje dem om nødvendigt. Hvad de ofte ikke tænker på, er sig selv, især deres pensionering og hvordan man forbereder sig på det.
Faktisk viste en nylig Manta-undersøgelse af 1.960 småfirmaer, at en tredjedel ikke har en pensionsplan. "Det er mange iværksættere, hvis fremtid er fyldt med stor usikkerhed lige nu", siger John Swanciger, adm. Direktør for Manta.
Der er dog enkle trin, som virksomhedsejere kan tage nu for at positionere sig selv for en mere sikker pensionering i fremtiden.
Når du planlægger pensionering, er det nyttigt at forestille dig, hvor du vil ende med - om du lever et beskedent liv i en lille bungalow, der rejser rundt i verden i din egen yacht eller et sted i mellem.
"At definere pensionsmål og livsstilsforventninger kan nu hjælpe virksomhedsejeren med at starte fra målet og arbejde bagud," sagde Aaron Milledge, medstifter og finansrådgiver på Targeted Wealth Solutions.
Når de identificerer de komponenter, der er nødvendige for en behagelig pensionering , kan virksomhedsejere danne en passende plan for at sælge deres forretning eller videresende den til en arving. "Dette kan også medvirke til at bestemme den ideelle salgspris (og forvalte forventninger til dette formål) eller udvikle en tidslinje for håndtering af håndtering," tilføjede Milledge.
"I virksomhedsverdenen er der næsten altid en anden medarbejder, der venter i vingerne, for at tage plads til en kollega, der er gået i pension," siger Swanciger. "Det er normalt ikke tilfældet for små virksomhedsejere, der typisk har svært ved at afstå fra kontrollen til bare nogen."
Ifølge Manta-undersøgelsen har 34 procent af virksomhedsejere ikke en successionsplan på plads. "Men det er afgørende for din arv og din virksomheds fremtid at du forbereder en solid strategi," sagde Swanciger.
For at komme i gang på en successionsplan rådgiver Swanciger rådgivning med en betroet advokat for at finde ud af de næste trin. Derefter skal du mødes med familiemedlemmet eller medarbejderen, som du har tænkt på at overtage virksomheden og sikre, at de er den bedste person til stillingen.
"Selv om disse processer - og i sidste ende overfører tøjlerne til din virksomhed - kan virke skræmmende, idet du tager tid til at planlægge, vil lette mange af dine fremtidige hovedpine, "sagde Swanciger.
Virksomhedsejere forventes at kende deres indlands og outs, men de kan ikke være så kloge, når det kommer til at vælge den bedste pensionsbesparelsesplan, der er til rådighed for dem eller overvejer de skattemæssige konsekvenser af at sælge en forretning. Derfor er det afgørende at opbygge et team af professionelle - en advokat, en revisor, en finansiel planlægger mv. - hvem hjælper dig med at navigere uchartede farvande.
"En finansiel rådgiver - fra enhver finansiel institution, herunder din lokale bank - kan hjælpe du tager det næste skridt med en pensionsplan, og en planudbyder kan gå dig igennem de forskellige planer, der er til rådighed, og hjælpe dig med at identificere den mest økonomisk levedygtige og ultimativt gavnlige pensionsopsætning for dig, "siger Paul Davidson, direktør for menneskelige ressourcer hos Paychex.
Tony D'Amico, administrerende direktør og seniorformue rådgiver hos Fidato Wealth, anbefaler at danne et netværk af supportressourcer til alle, der håber at sælge deres forretning som led i deres pensionsstrategi. "Det er meget vigtigt at arbejde sammen med en revisor før salget for at forbedre virksomhedens økonomiske og finansielle udvikling for at maksimere tiltrækningskraften og i sidste ende salgsprisen på virksomheden," sagde han.
D'Amico påpegede, at en wealth manager kan hjælpe ejere bestemme mængden af efter skat provenu nødvendige for at opretholde den pensionsalder livsstil, de ønsker. Rigdomsforvalteren kan også arbejde sammen med revisor og advokat for at sikre, at salget er struktureret på en måde, der maksimerer efter-skat-provenuet.
Hvis dit endelige mål er at finansiere din pensionering fra salget af din virksomhed, skal du gøre alt for at sikre, at det er i den bedste form for potentielle købere. Små virksomhedsejere bør begynde at forberede sig på salg af deres forretning mindst tre til fem år, før de ønsker at gå på pension, siger Kevin Vandenboss, mægler hos Vandenboss Commercial. "
" Alt for ofte kommer virksomhedsejere til mig, når de ' er på tidspunktet for at være desperat at sælge, "siger Vandenboss. "De har ikke forberedt på salg af deres forretninger, enten fordi de ikke ved, hvordan eller fordi de altid troede deres børn ville overtage virksomheden."
For at undgå denne situation anbefaler Vandenboss, at virksomhedsejere får en nøjagtig vurdering af deres forretning og konsultere en skattefaglig for at få en forståelse for skattemæssige konsekvenser af et fremtidigt salg.
Vandenboss forklarede, at mange iværksættere forsøger at minimere skatter ved at placere deres forretninger for at se ud som om det giver så lidt overskud som muligt . Men da virksomheder vurderes ud fra deres fortjeneste, kan denne tilgang faktisk skade dem på lang sigt.
"Det er bedst at begynde at vise så høj fortjeneste som muligt mindst to til tre år før de sælger," siger Vandenboss. "Se på det på denne måde: Hver 25 cent sparet i skat kunne være $ 2 til $ 3 eller mere tabt i forretningsværdi."
Når det er gjort, bør ejere begynde at reducere deres rolle i virksomheden. "Små virksomhedsejere bør arbejde mod et mål om at være mindre involveret i deres daglige aktiviteter, fordi virksomheder, som kræver, at ejeren skal arbejde lange timer, er mindre attraktiv for købere," siger Vandenboss.
En måde at begrænse en ejers involvering er at ansætte et stavt personale. "Konsekvent rekruttere og fastholde top talent og behandle dine medarbejdere godt med gode pensionsordninger og fordele af deres egen," sagde Davidson. "Loyale medarbejdere og kunder er et godt salgsargument, når tiden kommer."
Selvom at sælge en virksomhed er en måde at finansiere pensionering på, advarer mange eksperter om faren for at stole udelukkende på pengene fra et salg til bankroll dine gyldne år. "Hvad hvis din Virksomheden lider af en pludselig nedgang i erhvervslivet, alvorlig ejendomsskade eller ethvert antal muligheder? " Sagde swanciger "I disse tilfælde er det usandsynligt, at du kan finde en køber, der sætter dine pensionsbesparelser og levebrød i fare."
Ifølge Davidson bør ejerne have en beredskabsplan på plads og begynde at spare så tidligt som muligt, hvis deres virksomhed sælger ikke til den rigtige pris eller den rigtige tid. Disse pensionsplaner kan komme i form af SEP-IRA'er, SIMPLE IRA'er, selvstændige 401 (k) s eller en kombination af disse plantyper.
Når der vælges hvilken opsparingsplan der skal vælges, skal virksomhedsejere overveje en vært af problemer, herunder hvor meget indkomst de forventer at tjene, det beløb, de ønsker at bidrage med, og kompleksiteten i at administrere en given plan.
Det er vigtigt at undersøge dine muligheder, fordi ingen plan er perfekt for enhver virksomhedsejer.
"Den bedste pensionsplan for iværksættere er specifik for hver enkelt individuelle situation, så det er vigtigt at undersøge forskellige muligheder og rådføre sig med en ekspert, inden de beslutter det," sagde Davidson.
CMS: Content Management Systems & Software
CMS-ramme CMS består af to elementer: Content Management Application (CMA) og Content Delivery Application (CDA). Det første element, CMA, tillader indholdsforvaltere eller forfattere - enkeltpersoner, der typisk ikke er kendte til HTML - at administrere oprettelsen og redigering af indhold uden brug af en webudvikler.
Juridisk DIY 101: Hvad er det godt for dig selv
Som enhver lille virksomhedsejer ved, vil lanceringen af en ny forretning komme med en masse juridiske papirer. Fra at erhverve licenser til at inkorporere din virksomhed, kan det være en god opgave at sikre, at alle detaljer er i orden. Du kan overveje at betale en advokat til prikken og krydse t'erne, men dette fjerner vigtige dollars fra din allerede begrænset ressourcebassin.