De 50 mest lykkelige virksomheder til at arbejde for


De 50 mest lykkelige virksomheder til at arbejde for

De fleste arbejdsgivere vil have deres medarbejdere til at være lykkelige, men nogle gør et bedre arbejde end andre for at få det til at ske.

UnitedHealthcare er i år det selskab, der giver sine medarbejdere de fleste grunde til at smile . Sundhedsfirmaet tops CareerBliss 'sjette årlige placering af de lykkeligste virksomheder i Amerika. Placeringen genkender virksomheder, der er dedikeret til at skabe et lykkeligere arbejdsmiljø for deres medarbejdere.

For at fastslå årets lykkeligste virksomheder har CareerBliss samlet medarbejder anmeldelser fra 2014 til 2015. De brugte den datato til at evaluere de vigtigste faktorer, der påvirker lykke på arbejdspladsen, herunder forholdet medarbejderne har med ledelsen, kolleger og deres virksomhed administrerende direktør; kompensation; arbejdsmiljø vækstmuligheder; tilfredshed med deres jobrolle og den overordnede arbejdspladsindstilling.

"CareerBliss Lykkeligste Virksomheder i Amerika afslører indsigt i, hvad der fortsætter med at motivere og inspirere folk til at finde lykke på arbejdspladsen," sagde Heidi Golledge, CareerBliss 'medstifter og cheflykkeofficer, i en erklæring .

Et overordnet tema, som forskere fandt i år, er, at selvom medarbejderne siger, at kompensation er vigtig, er det virkelig det forhold, de har med deres kolleger og chefer, der definerer en glad arbejdsplads for dem.

"Dette viser sig at i mange tilfælde kan lykke ikke købes, "siger Golledge.

Her er årets 50 lykkeligste virksomheder i USA:

  1. United Health Care
  2. Amgen Inc.
  3. Novartis International AG
  4. Nokia Corp.
  5. Total Quality Logistics
  6. Texas Instruments
  7. Metropolitan Life Insurance Co.
  8. Chevron Corp.
  9. Adobe Systems Inc.
  10. Anthem
  11. Bayerische Motoren Werke AG (BMW)
  12. Parsons Corp.
  13. PayPal
  14. Johnson & Johnson
  15. Mars Inc.
  16. SAP AG
  17. Keller Williams Realty
  18. Google Inc.
  19. EPAM Systems
  20. Emerson Process Management
  21. Motorola
  22. Costco
  23. Genpact Ltd.
  24. Broadcom
  25. Nike
  26. Alcatel-Lucent Inc.
  27. Intuit Inc.
  28. Research in Motion (nu BlackBerry Ltd.)
  29. Merck & Co.
  30. Toyota
  31. Hilton Worldwide
  32. Qualcomm
  33. Pfizer
  34. Citigroup
  35. McAfee
  36. Symantec
  37. CBS Corp.
  38. Microsoft Corp.
  39. MindTree Ltd.
  40. CenturyLink
  41. USA Steel Corp.
  42. Bondeforsikring
  43. Exxon Mobil Corp.
  44. Visa Inc
  45. CareFusion
  46. Blå Kors Blå Shield Association
  47. Schneider Electric
  48. Quicken Loans Inc.
  49. Cisco Systems
  50. Honeywell International Inc.

af de virksomheder, der er klassificeret, er Qualcomm den eneste organisation at være blevet rangeret i alle seks år af undersøgelsen, mens Google og Texas Instruments har lavet listen fem år lige.

Nybegyndere til de lykkeligste firmaers placeringer omfatter Metropolitan Life Insurance, BMW, CenturyLink, MindTree og Visa.


29 Meget sjove måder at sige 'Jeg afslutter'

29 Meget sjove måder at sige 'Jeg afslutter'

Fra at afstå fordi "arbejdet var i vejen for at have det sjovt" at "holde op med at deltage i cirkuset" Svar i denne afstemning, som blev ledet af bemandingsfirmaet OfficeTeam, spænder fra simpel ærlighed til det surrealistiske. Nogle af de bedste undskyldninger var med: "Nogen gik tilbage, fordi hendes chef mistede hun hun havde givet ham.

(Karriere)

De 10 jobkundskaber Arbejdsgivere ønsker

De 10 jobkundskaber Arbejdsgivere ønsker

Med konkurrence om nye job på en heltidshøj, skal medarbejderne have de færdigheder, som arbejdsgiverne målretter mod. Fra evnen til at kommunikere effektivt til viljen til at bære flere hatte rundt på kontoret, søger arbejdsgiverne i dag arbejdere med en række færdigheder. Her er 10 færdigheder arbejdsgivere ser mest ud i dagens hurtige, teknologisk avancerede arbejdsplads: Forpligtelse Forpligtelse til både deres job og deres arbejdsgiver er noget Dennis Boone, tidligere administrerende direktør for Verizon New Jersey og den nuværende direktør af Montclair State University's Feliciano Center for Entrepreneurship på Business School, har altid søgt hos arbejdstagere.

(Karriere)