6 Jobsøgningsudfordringer du vil se på som en ny grad

Om det er at finde ud af, hvilket job man skal tage, hvor mange penge man skal bede om, eller hvad man skal gøre, hvis de ikke kan finde en fuldtidsstilling, nyt kollegium kandidater sandsynligvis vil stå over for en række vanskelige og prøvende situationer, som de overgår til arbejdslivet verden. Hvordan de håndterer disse konfrontationer kan påvirke det kursus, deres karriere tager.

For at hjælpe første gangs jobsøgende har medarbejderfirmaet Robert Half afdækket seks af de mest udfordringer, som nye grader står overfor, og tilbudt tips om, hvordan man håndterer dem.

1. Hvis jeg har to jobtilbud af tilbud, hvoraf ingen er mit "drømmejob", hvordan bestemmer jeg, hvilken man skal tage? Det er vigtigt at huske at de fleste nyuddannede ikke kommer til at lande deres drøm job med det samme. Overvej dit første job mere af et første skridt i retning af den perfekte position. I stedet for at fokusere på løn og titel skal du overveje, hvor godt du har forbindelse med din potentielle chef og om organisationen er stabil og giver plads til at vokse. Vælg det job, der passer bedre til mennesker, kultur og industri.
2. Kan jeg forhandle min løn? Selvom du kun har et jobtilbud, kan du stadig forhandle lønnen. Det er dog vigtigt at sikre, at du forhandler på baggrund af hard data og industriforskning. Vælg ikke bare et nummer ud af tynd luft. Sørg for at undersøge, hvad andre i din situation bliver betalt, før du begynder at spørge om flere penge. Hertil kommer, at nogle ansættelseschefer måske ikke kan betale mere. I så fald skal du se om der er andre frynsegoder, du måske vil kunne forhandle om, f.eks. Planlægningsfleksibilitet eller mere ferie tid.
3. Hvis jeg ikke kan finde et fuldtidsjob med det samme, skal jeg tage en midlertidig stilling eller praktikophold? Ja, du har det bedre at lave en slags arbejde end slet ingenting. Bare fordi du tager et midlertidigt job eller en praktikplads betyder det ikke, at du ikke kan fortsætte med at finde en fuldtidsstilling. Men ved at lave en slags arbejde giver du dig selv en chance for at opbygge dit netværk og færdigheder. Afhængigt af hvordan du udfører, kan denne midlertidige stilling eller praktikplads i sidste ende blive et fuldtidsjob.
4. Skal jeg acceptere et jobtilbud, der betaler mindre end hvad mine venner med tilsvarende grad gør? Mens Du kan forsøge at forhandle dit løntilbud, det er vigtigt at ikke sammenligne dig med andre. Du ved aldrig den nøjagtige situation dine venner er i. De kunne blive betalt mere, fordi deres job har dem til at arbejde 80 timer om ugen for en vanskelig chef. Prøv at fokusere på, om det job, du bliver tilbudt, er godt for dine langsigtede karrieremuligheder.
5. Skal jeg tage et job, tror mine forældre, at jeg ikke bør? Mens det er vigtigt at overveje dine forældres rådgivning Sørg for at afbalancere det med input fra en person i din valgte industri, der kan rådgive dig. Prøv at finde en professionel mentor, der vil se på dine jobmuligheder ud fra et mere objektivt synspunkt. Forskning fra Robert Half viste, at 86 procent af lederne mener at have en mentor er vigtig for karriereudvikling.
6. Hvis jeg har lyst til at have lavet en fejl efter at have startet et nyt job, skal jeg afslutte? Hvert nyt job tager nogle bliver vant, så det er vigtigt ikke at træffe en udslætsbeslutning. Du vil gerne finde ud af, hvad det sande problem er. Er positionen anderledes end hvad du forventede? Er jobbet overvældende? Prøv at holde et åbent sind. At være fleksibel og have et positivt perspektiv kan være nyttigt, når du tilpasser til et nyt job. Før du tager en endelig beslutning, skal du tale med en mentor, der kan give nogle råd om, hvordan du fortsætter.

Det er vigtigt at huske, at landing det første job er kun det første skridt i, hvad der forhåbentlig vil være en lang og vellykket karriere. Paul McDonald, senior administrerende direktør hos Robert Half, sagde for at komme videre til næste niveau, bør nye grader konstant tænke på de færdigheder, de har brug for for at fremme deres karriere og have en plan for at erhverve dem.

Klar til at starte din jobsøgning som en snart kandidat? Besøg denne Mobby Business Guide for flere tip.

Du kan sidde nu. Siddende på arbejde kan ikke være så dårligt efter alt

Du vil muligvis sætte dig ned for at læse dette. At sidde på dit skrivebord hele dagen er ikke så dårlig for dit helbred som det er blevet rapporteret, finder ny forskning. At sidde i lange perioder på arbejde eller hjemme, er ikke forbundet med en øget risiko for at dø, ifølge en undersøgelse, der for nylig blev offentliggjort i International Journal of Epidemiology.

(Karriere)

Hvorfor er det godt at have en BFF på arbejde

Har du en tæt ven på arbejde? Forskning fra jobjagtplatformen Good & Co viser, at 65 procent af arbejderne opretholder et stramt venskab med mindst en medarbejder. Disse typer af forhold kan øge medarbejdernes tilfredshed og engagement, og det viser. Good & Cos forskere fandt ud af, at 54 procent af arbejdsgiverne mener, at stærke arbejdsforhold hjælper med at forbedre virksomhedskulturen.

(Karriere)