Virksomhedens wellness-programmer betaler sig over tid

Gratis gym medlemskab, yogakurser, livsbalancen. Til en lille virksomhedsejer, der kæmper for at betale regningerne, kan disse slags medarbejderstønninger virke som tærte-i-himlen ideer. Ny forskning viser imidlertid, at velværeprogrammer kun kan forbedre bundlinjen.

I en af ​​de eneste langfristede undersøgelser af sin art fulgte efterforskningen en midwest-forsyningsselskabs wellnessindsats i løbet af ni år. Mens selskabet brugte 7,3 millioner dollars til programmet, sparte det i sidste ende 12,1 millioner dollars i udgifter til medicinsk og apotek, medarbejderstart og arbejdstagerens kompensation.

Resultaterne er gode nyheder for virksomheder, der søger at gennemføre wellness-programmer, siger Dee Edington, direktør for University of Michigan Health Management Research Center og undersøgelsens hovedforsker.

"En af fordelene ved undersøgelsen er, at det viser, at et bæredygtigt program vil give dig besparelser," sagde Edington.

Langsomt er virksomhederne erkende, at sygeforsikringsplaner, der tager sigte på at hjælpe ubehag, bør også omfatte wellnessplaner for at holde sunde arbejdstagere sunde, sagde Edington. Selvom wellnessplaner forbliver stort set domænet for store virksomheder, vokser de blandt mellemstore virksomheder, "sagde hun.

Så hvad skal en virksomhed gøre, når man søger en ydelsesplan for medarbejdere?

" Du vil have en fordel planlægge, der vil tage sig af dine syge mennesker, men også holde dine sunde mennesker sunde og arbejde, "sagde Edington.

Der er utallige programmer, som virksomheder kan tilbyde at bidrage til medarbejderens velvære.

" Virksomheder både store og små giver deres medarbejdere med wellness-programmer. Disse indbyggede programmer omfatter ofte online risikovurderinger, on-site screening og sundhed coaching programmer. Disse trænere motiverer medarbejdere og arbejdsgivere til at initiere adfærdsændringer for at hjælpe alle i virksomheden med at opnå en mere fysisk fit livsstil ", sagde John Leifer, landsdirektør for sundhedspolitik hos CBIZ, et nationalt forretningsrådgivningsfirma.

Leifer sagde, at virksomheder ikke bør lade de dårlige økonomikrediterer deres brug af wellness-programmer.

"Det er imperati ve, nu mere end nogensinde, for at holde disse programmer intakte for medarbejdere, "sagde Leifer til Mobby Business.

Hvordan får jeg sygesikring for min virksomhed? • Stressstyringsnøgle til at holde virksomheden (og ejeren) i live • 5 fakta Virksomheder skal vide om det nye sundhedssystem

Glædelig Arbejdsgiver Lige Glædelig Kunder

Et nyt twist på den gyldne regel bør være det nye mantra af små virksomhedsejere. I stedet for at gøre på andre som du ville have dem gøre for dig, bør virksomhedsejere overveje at behandle deres medarbejdere bedre, så deres kunder vil være mere loyale over for dem. Ifølge ny forskning fra University of Missouri (MU), administrerende direktører, som opmærksom på medarbejdernes trivsel er i stand til at øge både kundetilfredshed og øge antallet af kunder, der har til hensigt at gøre gentagne forretninger med virksomheden.

(Forretning)

3 Måder at bruge Instagram Live for Business

Instagram lanceret denne uge Instagram Live, Det er en ny tjeneste, der giver brugerne mulighed for at sende levende videoer ved hjælp af appen til deling af billeder. Dette er virksomhedens første forgang til live-streaming, og det virker meget som Twitter's Periscope og Facebook Live, hvor videoer deles ærligt og i øjeblikket Instagram Live virker ved streaming af real-time videoer via Instagram Stories.

(Forretning)