Medarbejderkonkurrence svarende til søskende-rivalisering


Medarbejderkonkurrence svarende til søskende-rivalisering

Få mennesker får de konkurrencedygtige juice flyder mere end kolleger, ifølge en ny undersøgelse.

Undersøgelsen fra Fitness Magazine og Yahoo! Shine afslørede, at 43 procent af mænd og kvinder er mest tilbøjelige til at konkurrere med deres kolleger, og kun efterlader venner og søskende.

Samlet set viser undersøgelsen, at 45 procent af de voksne er mest konkurrencedygtige om arbejdet. I mellemtiden 90 procent af de voksne ville konkurrere med en bedste ven over et job, undersøgelsen viste, at mænd og kvinder ville gå om det anderledes.

Undersøgelsen viser, at 20 procent af mændene, sammenlignet med kun 12 procent af kvinderne, ville lobbyere nonstop for jobbet, mens flere kvinder end mænd ville forfølge jobbet i en mere lav nøgle tilgang.

Arbejde er ikke det eneste, der gør amerikanerne konkurrencedygtige. Mere end to tredjedele af de undersøgte mænd og kvinder sammenligner deres præstationer med personen ved siden af ​​dem i gymnastiksalen, og kærlighed får også den konkurrencedygtige blodstrøm for mange voksne. Næsten 40 procent af mænd og kvinder har på et tidspunkt konkurreret over en potentiel romantisk partner.

Kvinder er generelt mere konkurrencedygtige end mænd på de fleste områder, undersøgelsen viser, herunder intelligens, atletisk evner, arbejde og penge. > På forsiden viste undersøgelsen, at kvinder er tre gange mindre tilbøjelige end mænd til at tage æren for en kolleges arbejde. Kun 4 procent af kvinderne sagde, at de ville acceptere fuld kredit for jobbet, mens næsten 90 procent sagde, at de ville give en kollega noget eller fuld kredit.

Undersøgelsen var baseret på undersøgelser af 1.000 mænd og kvinder.


For mange kontormedarbejdere er hjemmet hvor hjertet er

For mange kontormedarbejdere er hjemmet hvor hjertet er

Når du går i gang med en stor opgave, bliver du mere færdig, når du arbejder i et forretningsmæssigt miljø som kontoret, eller et sted med mere afslappet indstilling? Ifølge ny forskning ville flere ansatte hellere arbejde fra komfort i deres eget hjem. Halvdelen af ​​de undersøgte medarbejdere ville vælge deres hjem som stedet at være mest produktive på vigtige arbejdsprojekter, ifølge en undersøgelse af online karriere websted FlexJobs.

(Karriere)

Flyt til Flyt: De fleste Millennials vil flytte til en Job

Flyt til Flyt: De fleste Millennials vil flytte til en Job

Bill Graebel, administrerende direktør for Graebel, sagde, at for 20 år siden var en meget mindre del af arbejdsstyrken - typisk C-niveau-ledere - forventes at flytte til karriereudvikling. "Nu ser vi et betydeligt skift i retning af yngre medarbejdere, der flyttes, nogle gange internationalt, og det ændrer hvordan virksomheder tænker på talentoptagelse og fastholdelse, og hvordan medarbejdere kortlægger deres liv og karriere, "sagde Graebel i en erklæring.

(Karriere)