Hvad får folk til at tage store risici

Ifølge ny forskning fra psykolog Heath Demaree fra Case Western Reserve University i Cleveland, Ohio, der har oplevet overraskende resultater i forskellige situationer - om disse resultater var gode eller dårlige - er mindre tilbøjelige til at tage risici i fremtiden. Det betyder med andre ord, om du vinder eller taber, men om resultatet er forventet. Folk ser ud til at mindske deres risikotagelsesniveauer efter at have oplevet et overraskende resultat - selv positive.

Overraskende begivenheder er kendt for at få dyrene til at stoppe, fryse, orientere sig til den overraskende stimulans og opdatere deres skemaer af hvordan verden fungerer, Demaree sagde. Vores seneste forskning tyder på, at overraskende begivenheder også får folk til midlertidigt at reducere risikovillingen.

Demaree, der studerer følelser og hvordan de påvirker beslutningstagningen, har til formål at forstå, hvordan en persons aktuelle følelsesmæssige tilstand forudser risikostyring. Tidligere forskning har afsløret, at positive og negative følelsesmæssige tilstande generelt reducerer og øger risikotagningen.

For at gennemføre denne undersøgelse gav han studiedeltagere en fiktiv bankroll på $ 50 til at spille en eller to af tre typer edb slot spil 25 gange hver. Hver computeriseret spil produceret vinder ved forskellige sandsynligheder: 13 procent (med store jackpots), 50 procent (i det væsentlige en møntflip) og 87 procent (med meget små jackpots). Selvom ingen deltagere gik med rigtige penge, var motivation til at vinde til stede. For hver dollar på individets konto i slutningen af ​​de 25 kampe modtog personen en billet mod en $ 50 lotteri.

Hvert spil blev sat til et "fair" spil, sagde Demaree. Det vil sige, hvis du spillede i lang tid, skal du selv bryde op.

Forskerne havde 59 deltagere, der spillede højrisikospillet med computerspil (13 procent) og overraskede deltagerne med nogle store sejre. En særskilt gruppe på 85 deltagere spillede både de 50 procent og 85 procent vinder udbyttet. Den sidste gruppe, som forventes at vinde mest, fik nogle uventede tab. Efter at have spillet hvert spil besvarede eleverne et spørgeskema om følelser, stemninger og risikovillighed. Resultaterne viste, at der opstår en overraskende begivenhed, som at vinde eller tabe uventet, syntes at give risikoaversion midlertidigt.

Forskningen er blevet offentliggjort i American Psychological Association journal Emotion.

Samarbejdspartnere på undersøgelsen var Kevin J. Burns, The MITER Corp .; Edward Agarwala og Michael DeDonno, Case Western Reserve University; og D. Erik Everhart, East Carolina University.

4 Ting jobsøgere hader om online-applikationer

De fleste af dagens jobsøgende har udfyldt en online ansøgning til en potentiel arbejdsgiver. Disse automatiserede applikationer beder kandidater om at indtaste deres personlige og resuméoplysninger, normalt i form af rullemenuer og blanke felter. Disse oplysninger bliver en del af en stor database med ansøgere, hvoraf kun en heldig få nogensinde bliver kontaktet af arbejdsgivere.

(Ledelse)

Har du brug for en god mentor? Sådan finder du en

Navigere din karriere og finde ud af, hvordan du kommer videre, kan være skræmmende, især hvis du forsøger at gå alene. Uanset hvor uafhængig du er, kommer du til, hvor du vil gå hurtigere med lidt hjælp - og denne hjælp kan komme i form af en mentor. I undersøgelser fra Accountemps bemandingsfirma sagde 86 procent af lederne at have en mentor er vigtig for karriereudvikling - og alligevel sagde kun en fjerdedel af dem, at de havde nogen, de regelmæssigt vender sig til for råd og vejledning.

(Ledelse)