Støber musik den friske medarbejder?

Social media, taknemmelighed, musik og kommunikation er alle aspekter af glædeligt kontor ifølge ny forskning.

På baggrund af tidligere undersøgelser udarbejdede internetfaxfirmaet Metrofax anatomien i et lykkeligt kontor, som de siger er vigtige for at forbedre moral og produktivitet på arbejdspladsen. til Metrofax, aspekter af et godt kontor er:

Giv dem tid: Sørg for, at kontoret er ordnet og effektivt; skære ned på mødetider og holde møder stående op eller før frokost for at flytte dem sammen.

• Lad dem bruge sociale medier: Tidligere forskning har vist, at 10 minutters Facebook-pauser hjælper medarbejderne med at blive mere produktive, sundere og lykkeligere.
• Lad dem høre på musik: En nylig undersøgelse viser, at de fleste virksomheder fandt, at musik på kontoret øgede medarbejdernes moral og forbedrede atmosfæren.
• [7 Uventede måder Facebook er godt for dig]

Kommuniker konstant: At afbøde frygt og bekymring, overkommunikere med medarbejderne. Hold dem informeret om virksomhedens position, hvordan den planlægger at gå videre og dens overordnede vision.

• Regnfulde dage: Siden forskning har vist, at medarbejdere har tendens til at være mere vred og tristere på dystre dage, skal man spille et tv-show i pauserummet, bestille til frokost eller planlægge indendørs teambygningsaktiviteter for at bekæmpe de negative følelser.
• Værdsætte medarbejdere: Selvom du ikke kan tilbyde økonomiske gevinster, er der nogle andre enkle måder at vise på, herunder at give mad til kontoret, takke specifikt medarbejdere efter et godt udført arbejde og udsender håndskrevne taknemmelser efter store projekter.
• Yderligere oplysninger findes i nedenstående infographic komponeret af Metrofax.

Følg Frank Godwin på Twitter @

mobbybusiness eller Mobby Business @MBarticles. Vi er også på Facebook & Google+

---

Hvad er en Pareto-analyse?

For de ansvarlige er der normalt mange beslutninger, der skal træffes. Spørgsmålet er, som bør tackles først? For at hjælpe med at besvare det spørgsmål gennemfører mange virksomhedsledere en Pareto-analyse. En Pareto-analyse hjælper med at prioritere beslutninger, så ledere ved, hvilke som vil have størst indflydelse på deres overordnede mål, og hvilke der vil have mindst mulig virkning.

(Ledelse)

8 Frilansere om, hvad de elsker (og hader) om deres job

Mobby Business spurgte frilansere, hvad de elsker og hader om deres job. Her er hvad de skulle dele. Kate Morgan, chef og grundlægger, Morgan Publicity Erhvervsnyheder Dagligt: ​​ Hvad gør du? Kate Morgan: Jeg er freelance publicist der specialiserer sig i amerikanske mærker, der ønsker europæisk presse og europæiske mærker, der søger amerikansk presse, og som slår til mine London-forbindelser (jeg er britisk) og mine amerikanske ressourcer (jeg bor i Los Angeles nu).

(Ledelse)